ГРАБЛИ №11: на то он и руководитель, чтобы принимать ВСЕ решения в своём подразделении. Сотрудники приходят с вопросом "что делать", а уходят с ответом. в этом и есть работа руководителя. ...
Как сказал Роберт Саттон, "сотрудники приходят в компанию, а уходят от начальника". У кого на работе не было босса, которого хотелось послать ко всем чертям? Да только вот было ощущение, ...
ГРАБЛИ №10: Это мне решать, какую информацию давать сотрудникам, а какую нет. Сотруднику достаточно отлично знать лишь суть его работы. РЕАЛЬНОСТЬ: информации всегда мало. ВСЕГДА. Как начальники вынуждены принимать решения ...
Андрей Кавун, г. Москва Генеральный директор, партнёр IRONSTAR TRIATHLON RUSSIA Управленческий опыт: 12 лет Расскажите о Вашем первом управленческом опыте? С какими трудностями Вы тогда столкнулись? Первый управленческий опыт я ...
Майя Котляр, г. Москва Генеральный директор туристической и консьерж компании MAYEL TRAVEL В прошлом - бренд-менеджер ведущей фармацевтической компании мира (Ferrosan, сегодня - подразделение Pfizer Consumer Care). Какие ошибки руководители ...
Елена Тихомирова, г.Москва Основатель и генеральный директор компании «eLearning Center» Управленческий опыт: 15 лет Про первый управленческий опыт У меня была нестандартная школа жизни. В 18 лет я руководила людьми, которые были в ...
ГРАБЛИ №9: Я должен транслировать своим сотрудникам всё, что происходит в компании. Чем больше информации, тем лучше. РЕАЛЬНОСТЬ: Конечно, чем большим количеством информации владеют сотрудники, тем качественнее будут выполнены их ...
ГРАБЛИ № 8. Если я буду мягким руководителем, мои подчинённые будут меня любить. РЕАЛЬНОСТЬ: конечно, люди, которые готовы выслушать, принять во внимание твою точку зрения, считаться с мнением, обычно нравятся ...
В моей жизни коллективы были разными. От монтажников ЛВС (локальных вычислительных сетей) в начале нулевых, хороших парней с непростой биографией и обширным «русским» лексиконом, до кандидатов и докторов медицинских ...
ГРАБЛИ №7. У меня не будет "любимчиков" и людей, к которым будет особенное отношение. Я ко всем подчинённым буду относиться одинаково. РЕАЛЬНОСТЬ: Вы человек? Работаете с людьми? Значит, смиритесь, что ко ...
